Отдел довузовского образования и карьеры является структурным подразделением Казахского государственного женского педагогического университета, деятельность которого направлена на координацию работ и объединение деятельности различных подразделений по профессиональной ориентации и довузовской подготовке абитуриентов,  обеспечение формирования качественного контингента студентов, организацию профессиональной практики студентов, содействие трудоустройству выпускников, а также продвижение положительного имиджа университета на рынке образовательных услуг.

 

В настоящее время  Отдел довузовского образования и карьеры функционирует  по ниже перечисленным направлениям:

— Организация профориентационной работы путем проведения агитационных мероприятий об Университете и его специальностях среди выпускников школ, колледжей и лицеев;
— Подготовительные курсы для абитуриентов к поступлению в ВУЗ;
— Организация, контроль и проведение всех видов профессиональной практики;
— Содействие по трудоустройству выпускников университета;
— Прием слушателей на дополнительное образование.

 

В целях организации профориентационной работы:

— осуществляет координационное, перспективное и текущее планирование профориентационной работы и её реализацию;
— взаимодействует с учреждениями системы образования и местными исполнительными органами;
— консультирует по вопросам профессионального самоопределения абитуриентов;
— проводит «Дни открытых дверей»;
— готовит информационные, раздаточные материалы;
— проводит на международном уровне предметную олимпиаду для выпускников школ «Ы. Алтынсарин»;
— предоставляет возможность для посещения образовательных учреждений (школ, колледжей и лицеев);
— содействует участию в различных выставках.

 

В целях повышения качества подготовки будущих абитуриентов:

(Подготовительный курс) (Foundation)

— содействует совершенствованию уровня знаний по обязательным и
профильным предметам, а также дисциплинам по выбору;
— оказывает педагогическую и психологическую помощь в адаптации к процессу вступительных экзаменов и обучению в университете;
— организует обучение английскому языку;
— создает наиболее благоприятные условия слушателям.

 

В целях организации и контроля за всеми видами профессиональной практики:

— осуществляет научно-методическое и организационное руководство всеми видами практик по специальностям;
— составляет договоры со школами-гимназиями, школами-лицеями, колледжами, банками, районными и сельскими акиматами, научно-исследовательскими институтами, в которых студенты-практиканты проходят практику;
— совместно с выпускающими кафедрами обеспечивает дневниками практики;
— участвует в установочных и итоговых конференциях по практике;
— готовит приказы по вузу о прохождении практики;
— оформляет ведомости по оплате труда работников за педагогическую и производственную практику в базовых организациях;
— готовит приказы об оплате труда работников учреждений за прохождение студентами практики.

 

Основной целью деятельности Департамента является содействие занятости студентов и трудоустройству выпускников университета. Для достижения этой цели отдел осуществляет:

— анализ потребностей рынка труда в выпускниках университета;
— формирует базу данных предприятий-работодателей и их вакансий по специальностям университета;
— организует информационную и консультационную поддержку выпускников Университета по вопросам трудоустройства;
— поддерживает отношения с центрами содействия занятости  молодежи и трудоустройству выпускников вузов, объединениями работодателей, Ассоциацией выпускников, молодежными общественными организациями,  организациями образования и предприятиями;
— обеспечивает укрепление взаимовыгодных связей Университета с предприятиями-работодателями;
— проводит имиджевые и развлекательные мероприятия   с привлечением абитуриентов; массовые мероприятия: ярмарки вакансий, дни карьеры — презентации предприятий и организаций.

 

В целях приема слушателей на дополнительное образование:

— повышает квалификации рабочих, служащих, специалистов и студентов с учетом предъявляемых к ним требований в связи с изменениями, происходящими на производстве;
— совершенствует ранее приобретенные профессиональные знания, умения и навыки;
— расширяет профессиональные возможности путем получения дополнительного образования в связи с изменениями структуры рынка труда.

 

Нормативное обоснование деятельности:

— Закон «Об образовании» Республики Казахстан от 27 июля 2007 года;
— Программа развития образования и науки Республики Казахстан на 2016-2019 годы;
— Постановление Правительства Республики Казахстан от 30 марта 2012 г. №390.;
— Приказ Министра образования и науки Республики Казахстан от 29 января 2016 года №122 «О размещении государственного образовательного заказа на подготовку специалистов на подготовительные отделения высших учебных заведений»;
— Приказ Министерства образования и науки Республики Казахстан от 30 декабря 2011 года №554 «Об утверждении Правил организации деятельности подготовительных отделений высших учебных заведений Республики Казахстан»;
— Типовые правила деятельности организаций дополнительного образования для взрослых, утвержденные Постановлением Правительства Республики Казахстан от 17 мая 2013 года №499;
— Устав Казахского государственного женского педагогического университета, утвержденный приказом Председателя Комитета по государственному имуществу и приватизации Министерства финансов Республики Казахстан от 24 августа 2012 г. № 821;
— Стратегия развития Казахского государственного женского педагогического университета до 2021 года;
— Приказ от 6 сентября 2012 года №112 «Об открытии подготовительного отделения в Казахском государственном женском педагогическом университете».